OPPORTUNITE

Description

Nous sommes à la recherche d'un responsable des ventes et de développement des affaires très motivé et énergique pour exécuter des tactiques de vente compétitives afin de remporter des contrats et de conclure des affaires. En tant que chargé de compte/Responsable chevronné des ventes et développement des affaires, vous serez responsable de l'exécution des stratégies de vente conçues pour maximiser la vente de JGME Consulting Sarl. Le Responsable des ventes et de développement des affaires aide à construire une croissance stable et rentable principalement par le biais de nouvelles ventes. Il / elle développera et améliorera le contact avec les clients existants et nouveaux et établira des relations continues solides au sein de leurs organisations.

Responsabilités

• Atteindre le quota de vente trimestrielle et annuelle défini par la direction.
• Assurer des relations clients saines et durables avec JGME Consulting.
• Conclure des ententes et gagner des clients qui utiliseront les services et/ou solutions de JGME Consulting pour résoudre leurs problèmes organisationnels.
• Travailler en étroite collaboration avec la Direction pour prospecter et qualifier les opportunités de vente.
• Diriger le cycle de vente et s'assurer que les offres de services et/ou solutions dépassent les attentes du client.
• Gérer les opportunités tactiques dans le cadre des opportunités stratégiques à long terme pour atteindre une croissance cohérente de l’entreprise.
• Prévoir les revenus mensuels, trimestriels et annuels pour le territoire assigné.
• Participer à des salons professionnels et à des événements de réseautage et renforcer la présence de JGME Consulting Sarl.
• Fournir des commentaires réguliers à la haute direction sur les clients et les tendances concurrentielles.
• Conserver des dossiers précis et à jour dans CRM.
• Contribuer à l'amélioration des processus de vente.

Qualifications

• Bac +2 dans un domaine connexe.
• Capacité à établir des objectifs, planifier, exécuter et mesurer les résultats.
• Aptitude avérée à vendre aux décideurs des entreprises ayant des rôles de direction et exécutifs.
• Aptitude avérée à établir de nouvelles relations avec les cadres exécutifs/dirigeants/équipes de direction.
• Capacité avérée de conclure des ententes.
• Parlant couramment l'anglais et le français.
• Expérimenté dans les environnements dynamiques et sur un rythme rapide.
• Excellentes compétences de communication.
• Capacité de penser stratégiquement et « hors des sentiers battus ».
• Expérience en ventes directes et indirectes (chaînes).