AVIS D’APPEL A CANDIDATURES POUR LE RECRUTEMENT DE QUINZE MOBILISATEURS COMMUNAUTAIRES DU PROJET WHP AU SEIN DE L’ACMS

Contexte et justification

L’Association Camerounaise pour le Marketing Social (ACMS) recrute pour les besoins de ses services, quinze(15) Mobilisateurs Communautaires.

L’ACMS est une Organisation Non-Gouvernementale (ONG) à but non lucratif donc les interventions sont axées dans le domaine de la santé publique. Il s’agit notamment de la santé de reproduction, le paludisme, les maladies diarrhéiques, la lutte contre le VIH et la planification familiale.

Dans le cadre du projet « Women’s Health Project » axé sur la santé de la reproduction, la création de la demande est une composante essentielle et cette tâche est accomplie au quotidien par les Mobilisateurs Communautaires qui résident et travaillent autour des formations sanitaires Profam.

Lieu d’exécution des Prestations : Région du Centre, du Littoral et du Nord-Ouest

REGION DU CENTRE: 06 sites

1) Zone de couverture: Odza

Centre de santé de compétence: Centre de Santé Entraide Médicalisé

Nombre de mobilisateur: 01

2) Zone de couverture: Carrefour Nkolbisson

Centre de santé de compétence: Le Rédempteur

Nombre de mobilisateur: 01

3) Zone de Couverture: Oyom Abang

Centre de santé de compétence: La passerelle

Nombre de mobilisateur: 01

4) Zone de Couverture: Mbalmayo

Centre de santé de compétence: Sos village d'enfants

Nombre de mobilisateur: 01

5) Zone de Couverture: Obili

Centre de santé de compétence: Humanity Health center

Nombre de mobilisateur: 01

6) Zone de Couverture: Biyem-Assi

Centre de santé de compétence: Délivrance

Nombre de mobilisateur: 01

REGION DU LITTORAL: 04 sites

1) Zone de couverture: Lelem

Centre de santé de compétence: Hôpital Protestant de Lelem et Hôpital Ad Lucem de Melon

Nombre de mobilisateur: 01

2) Zone de couverture: Ndog Basssi

Centre de santé de compétence: Centre de Santé de Koung-fi

Nombre de mobilisateur: 01

3) Zone de Couverture: Edéa

Centre de santé de compétence: Ad Lucem Edéa

Nombre de mobilisateur: 01

4) Zone de Couverture: Mbanga

Centre de santé de compétence: CSI EEC de Mbanga

Nombre de mobilisateur: 01

REGION DU NORD OUEST: 05 sites

1) Zone de couverture: Bafut

Centre de santé de compétence: Presbyterian Health Center, Bafut

Nombre de mobilisateur: 01

2) Zone de couverture: Finkwi

Centre de santé de compétence: Finkwi Baptist Health Center

Nombre de mobilisateur: 01

3) Zone de couverture: Mbingo

Centre de santé de compétence: Mbingo Hospital

Nombre de mobilisateur: 01

4) Zone de Couverture: Bamenda

Centre de santé de compétence: Nkwen Baptist Health

Nombre de mobilisateur: 01

5) Zone de Couverture: Bamenda

Centre de santé de compétence: Alpha Royal Clinic

Nombre de mobilisateur: 01

Total de Mobilisateurs Communautaires à recruter: 15

Type de contrat : Consultation

Date de Prise de fonction : décembre 2016.

Description du poste

Le consultant Mobilisateur Communautaire aura pour principale mission :

• Mener quatre (04) causeries éducatives chaque mois au sein des associations et groupes cibles dans sa zone de compétence ;
• Effectuer chaque mois cent (100) visites à domicile (VAD), soit cinq (5) par jour auprès des populations cibles ;
• Effectuer des visites de suivi auprès des clientes référées dans les centres de santé de sa zone de compétence ;
• Référer chaque mois cent (100) femmes en âges de procréer dans les centres de santé du réseau Pro Fam et de sa zone de compétence ;
• Etablir un plan de prospection hebdomadaire lui permettant de travailler de manière méthodique à faire valider par son superviseur de zone ;
• Présenter les services et produits disponibles dans le réseau Pro Fam à la population cible, répondre aux questions des client(e)s ;
• Participer aux activités d’animation de masse et notamment à deux (02) campagne de sensibilisation de masse chaque mois ;
• Remplir convenablement les outils de collecte des données du terrain ;
• Se soumettre à la supervision du superviseur de zone ;
• Rédiger les différents rapports, hebdomadaires, mensuels, trimestriels et annuels du projet selon le modèle prescrit ;
• Soumettre au superviseur de zone le planning hebdomadaire de travail à la fin de chaque semaine ;
• Soumettre au superviseur de zone ses rapports mensuels au plus tard le 25 de chaque mois ;
• Participer à la réunion mensuelle des consultants mobilisateurs communautaires dans les locaux de l’ACMS ;
• Exécuter toute autre tâche liée à ses activités à lui confiée par la chaine de supervision.

Qualifications et expérience professionnelle requises

• Etre de nationalité camerounaise ;
• Être titulaire d’un baccalauréat ou d’un GCE Advance level ;
• Etre motivé et capable de mener des activités dans le cadre du projet tous les jours sur le terrain ;
• Etre de bonne moralité (intègre) ;
• Parler couramment les langues locales de sa zone de travail serait un atout ;
• Pouvoir travailler avec autonomie (prise d’initiative, pro actif, sens de l’innovation) ;
• Avoir une expérience dans la vie associative est un atout ;
• Avoir une bonne connaissance de l’outil informatique est un atout.

Compétences supplémentaires requises

• Avoir de bonnes aptitudes en relations publiques ;
• Etre intègre et faire preuve d’un engagement et d’une volonté à travailler en harmonie avec les personnes d’origine et de culture diverses ;
• Démontrer des compétences pour la gestion des relations humaines ;
• Avoir une bonne réputation au sein de sa communauté et de son quartier de résidence ;
• Habiter dans l’un des quartiers des zones de mise en œuvre du projet au sein des Régions du centre, du littoral et Nord-Ouest ;
• Faire preuve d’un esprit structuré et une bonne capacité d’expression orale ou écrite ;
• La familiarité avec le marketing social ou les OBC constitue un atout.

Dossier de candidature :

1. Lettre de motivation adressée au Directeur exécutif de l’ACMS ;
2. Un CV suivant le formulaire disponible : http://www.acms-cm.org; 
3. Copie légalisé des diplômes exigés ;
4. Copie légalisé de la carte nationale d’identité ;
5. Les copies des documents qui justifient l’expérience du candidat (Attestation de stage et d’emploi, certificat de travail et/ou tout autre document y relatif). 

NB : L’absence du CV suivant le formulaire disponible sur le site ACMS et/ou d’une pièce constitutive du dossier de candidature tel que précisé dans l’avis entraîne le rejet de la candidature.

Lieu de dépôts des dossiers

Les dossiers complets seront déposés dans une enveloppe anonyme portant la mention : « Candidature pour le poste de Mobilisateur Communautaire WHP » Nous vous prions de préciser votre région et quartier de résidence :

1. Au siège de l’ACMS à Yaoundé, sis au quartier Mballa II Dragages Tél/Fax : 222-20-92-24
2. Au bureau régional de Garoua sis au quartier Marouaré derrière la grande mosquée de Poumpouré tél : 222-27-20-02
3. Au bureau de liaison de Maroua sis au quartier DOUGGOI-Maroua Tél : 691 70 49 33
4. Au bureau de liaison de N’Gaoundéré sis au quartier Administratif Tél : 679 50 94 32
5. Au bureau régional à Douala sis au quartier Ndogbati (carrefour Agip) à côté de la maison du cycle Tél : 233-41-11-12
6. Au bureau régional ACMS Bamenda Office : Metta Quarter Gracious building 2nd floor Tél : 33-36-20-79

Date limite de recevabilité des dossiers: le 18 novemvre 2016

Les candidatures féminines sont fortement encouragées et seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

L’ACMS se réserve le droit de procéder à un recrutement à un niveau inférieur ou sur la base d’un profil de poste modifié.