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RESPONSABLE PROGRAMME SAME

Posté : 03-08-2021 Nom de l’employeur : Action Contre la Faim(ACF)
Lieu : Maroua Vues : 2087
Type d'emploi : CDD Postulants : 0
Date expiration : 11-08-2021

OFFRE D'EMPLOI: Responsable Programme Sécurité Alimentaire et Moyen d'Existence

OBJECTIF DU POSTE : Mettre en place et suivre les activités SAME d’ACF du Programme de Redressement Economique et Social Inclusif du Lac Tchad – RESILAC

EN PARTICULIER, VOUS AUREZ LES RESPONSABILITES SUIVANTES :

  • Mise en place et gestion des activités/programmes en cohérence avec la politique SAME du consortium RESILAC et celle en vigueur dans le pays et selon les documents internationaux clés du secteur;
  • Gestion des équipes SAME;
  • Suivi des programmes et reporting ;
  • Représentation des programmes SAME ;
  • Analyse du contexte SAME.

DIPLOMES/NIVEAU D’ETUDES/EXPERIENCE :

  • BAC + 5 minimum en agronomie ou agroéconomie ou développement rural (Master, diplôme d’ingénieur).
  • Au moins 2 ans d’expérience en gestion de projet (incluant gestion d’équipes)
  • Avoir travaillé dans l’humanitaire serait un atout.

COMPETENCES REQUISES :

  • Compétences en gestion d’équipes et planification des activités; cycle du projet ;
  • Connaissances avancées en agronomie (agriculture/élevage);et en économie rurale (analyse de chaînes de valeurs)
  • Maitrise du Français, connaissance du fulfulde et des langues locales est un atout
  • Connaissance de la zone d’intervention, des pratiques agricoles locales, de l’économie locale  et des dynamiques communautaires qui y sont spécifiques ;
  • Compétences interpersonnelles (gestion d’équipe, autonomie, communication, pédagogie)
  • Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Power point).

Approche genre

  • S’engager à respecter et à appliquer la politique genre de ACF ;
  • Intégrer l’approche genre dans les activités ;
  • Contribuer à un environnement de travail prenant en compte les spécificités des uns et autres et éviter toute discrimination ;

PROCEDURE DE RECRUTEMENT

La procédure de recrutement Action Contre la Faim comprend 3 étapes clés :

  1. Une pré-sélection sur la base du dossier déposé (seuls les candidat.e.s dont les compétences et expériences correspondent au profil décrit dans l’offre sont retenu.e.s pour le test écrit)
  2. Un test technique écrit
  3. Un entretien oral

Pour chaque étape, seul.e.s les candidat.e.s sélectionné.e.s sont contacté.e.s.

Les candidatures (incluant un CV, une lettre de motivation, ainsi que des références) doivent être soumises UNIQUEMENT Par email recrutement@cm-actioncontrelafaim.org en indiquant l’intitulé du poste et la référence MA-SAME -082021-020 en objet de l’email.

Les candidatures doivent être adressées au plus tard le mercredi 11 Aout 2021 à 17h30.

A l’attention de: Responsable du département Ressources Humaines, Action Contre la Faim Cameroun

Seul.e.s les candidat.e.s sélectionné.es seront contacté.es par Action Contre la Faim afin d’effectuer des tests et des entretiens.

LES CANDIDATURES FEMININES SONT FORTEMENT ENCOURAGEES


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