Posté : 18-09-2020 | Nom de l’employeur : Catholic Relief Services |
Lieu : Yaoundé | Vues : 1312 |
Type d'emploi : CDD | Postulants : 0 |
Date expiration : 27-09-2020 |
OFFRE D'EMPLOI
Nombre de places : 01
Employeur: Conférence épiscopale nationale du Cameroun (CENC) (Projet KIDSS)
Superviseur: Responsable Administratif et financier
Ville/Pays: Yaoundé, Cameroun
Date prévisionnelle de début : I5 Octobre 2020
PRESENTATION SOMMAIRE DU PROJET
Financé par le Plan présidentiel d’urgence de lutte contre le SIDA (PEPFAR) par l’intermédiaire de l’Agence des États-Unis pour le développement international (USAID), le Catholic Relief Service (CRS) a été le principal partenaire de mise en œuvre du projet KIDSS (Key Interventions to Develop Systems and Services for Orphans and Vulnerable Children) au Cameroun depuis 2014.
À la suite d’un financement de transition de trois ans que vient d’obtenir le CRS (jusqu’en mars 2023), la Conférence épiscopale nationale du Cameroun (CENC) a été choisie comme partenaire privilégié potentiel pour la mise en œuvre du programme OEV USAID /PEPFAR au Cameroun au-delà de mars 2023. Sous la conduite du CRS, la CENC prendra progressivement le contrôle du projet KIDSS
Le projet KIDSS a pour but de fournir des soins holistiques et durables aux orphelins et aux autres enfants vulnérables (OEV) du VIH en renforçant les capacités du Gouvernement de la République du Cameroun (GRC), des organisations de la société civile, des communautés et des ménages, en fournissant des soins et un soutien de qualité aux enfants infectés ou affectés par le VIH et à leurs familles
KIDSS collabore actuellement avec 24 partenaires locaux de mise en œuvre, le Gouvernement camerounais et d’autres parties prenantes pour atteindre les OEV et leurs familles dans différentes Régions du Cameroun. Le programme comprend des activités de prévention et de recherche de cas pour l’OEV, un soutien communautaire visant à établir des liens avec les soins aux enfants et aux adolescents infectés, ainsi qu’à améliorer la rétention des enfants et des adolescents vivant avec le VIH qui sont pris en charge et traités.
La CENC cherche donc à recruter un gestionnaire des ressources humaines et des affaires administrative
La description du poste est la suivante.
TERMES DE RÉFÉRENCE
Présentation sommaire du poste
Le Gestionnaire des ressources humaines et des affaires administratives apporte un soutien au Responsable des ressources humaines dans tous les domaines concernant les ressources humaines et affaires administratives.
Responsabilités de la/du Gestion des RH et affaires administratives
Gestion des Ressources humaines (50%)
Gestion administrative (50%)
QUALIFICATIONS MINIMALES
Education et Expérience
Compétences
Qualités personnelles
Langue requise/souhaitée : Doit être bilingue avec une connaissance pratique de l’anglais et du Français.
Voyage requis : 20 % des voyages au Cameroun
RELATIONS DE TRAVAIL
Superviseur : La Responsable Administrative et Financière
Interne : le Coordonnateur national du projet, l’économe général, le contrôleur interne, le secrétaire général du CENC et son adjoint, le personnel du Projet CENC/KIDSS
Externe : Personnel RH et administratif du CRS, partenaires locaux de mise en œuvre.
Celles-ci sont enracinées dans la mission, les valeurs et les principes directeurs de la CENC et sont utilisées par chaque membre du personnel pour s’acquitter de leurs responsabilités et obtenir les résultats souhaités. Il s’agit de :
Avertissement : Cette description de poste ne constitue pas une liste exhaustive des compétences, des efforts, des tâches et des responsabilités associées au poste.
Les procédures de recrutement à la CENC reflètent notre engagement à protéger les enfants et les adultes vulnérables contre les mauvais traitements et l’exploitation.
La CENC est un employeur qui prône l’égalité des chances.
COMMENT POSTULER
Le dossier de candidature comprendra : lettre de motivation, CV indiquant entre autre au moins 03 références dont une professionnelle et une d’un leader d’une communauté de foi. Les justificatifs des diplômes et expériences présentés.
Il sera transmis
Uniquement en ligne en envoyant un e-mail à kidss@necc-cenc.org en précisant Candidature au poste de GRH et admin du Projet KIDSS dans l’objet du mail
Date limite : 27 Septembre 2020 à 17h, heure du Cameroun.
Les demandes incomplètes ou les demandes reçues après la date limite ne seront pas prises en considération.
NB : En candidatant pour ce poste, le candidat doit comprendre que le CENC protège la vie humaine à tout prix et exigera du candidat qu’il fasse de même s’il est recruté. La CENC exige également de son personnel qu’il traite toutes les personnes avec dignité et respect et qu’il prévienne activement le harcèlement, les abus, l’exploitation et la traite des êtres humains.
Les candidats présélectionnés à ce stade seront soumis à un test et un entretien et plus tard à une vérification complète des antécédents.
30 Novembre 2020 | Chargé du renforcement économique des ménages | CDD |
30 Novembre 2020 | HES Senior Officer | CDD |
30 Novembre 2020 | Spécialiste santé/VIH | CDD |
30 Novembre 2020 | Health/HIV Specialist | CDD |
30 Novembre 2020 | Spécialiste VBG et protection de l'enfance | CDD |