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CHEF DE SERVICE PROJETS BUSINESS ET RELATIONS METIERS

Posté : 02-04-2014 Nom de l’employeur : Cible RH
Lieu : Douala Vues : 2987
Type d'emploi : CDI Postulants : 0

OFFRE D'EMPLOI

Cible RH recherche pour les besoins de l’un de ses clients :

01 CHEF DE SERVICE PROJETS BUSINESS ET RELATIONS METIERS

MISSIONS DU POSTE :

  • Veiller à la bonne exécution des projets, dans le respect des délais, des coûts et de la qualité;
  • Veiller au bon déroulement des projets en respectant le cadre du processus;
  • Vérifier que le produit correspond aux exigences externes et internes ;
  • Identifier et gérer les risques, les problèmes avérés et proposer des actions préventives et correctives ;
  • Veiller au respect des délais de livraison de chaque projet ;
  • Coordonner et réguler les échanges avec les directions métiers ;
  • Elaborer un reporting sur l’évolution des projets et le plan de charges des équipes IT impliquées.

PROFIL DU POSTE

  • Femme ou Homme d’au moins 27 ans ;
  • Etre titulaire d’un BAC + 5  en  commerce ou tout autre diplôme d’Ecole d’ingénieur;
  • Justifier d’une expérience d’au moins 03 ans dans le management transverse et hiérarchique;
  • Avoir de bonnes connaissances du secteur des télécommunications et des TIC ;
  • Avoir la bonne maîtrise de la démarche marketing ;
  • Avoir de bonnes aptitudes à la négociation ;
  • Etre bilingue (Très bon niveau oral et écrit de la langue anglaise) ;
  • Avoir de bonnes capacités d’écoute, rédactionnelles, relationnelles et diplomatiques;
  • Avoir de bonnes capacités de priorisation et de synthèse ;
  • Avoir de bonnes capacités à animer un travail en transverse ;
  • Savoir communiquer et convaincre ;
  • Etre créatif, rigoureux, méthodique et autonome ;
  • Etre capable de travailler sous pression. 

Les dossiers de candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae détaillé) sont reçus aux coordonnées suivantes :   

Bureau de Douala :

Carrefour Ancien Dalip, AKWA, au 1er étage de l’Immeuble Amicale CHINE-CAMEROUN.

Tél. (237)  33 42 59 50 / 33 42 59 60

E-mail : ciblerh@groupe-cible.com

DATE LIMITE: 19 Avril 2014


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