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TRAVAILLEURS PSCHO-SOCIAUX

Posté : 10-05-2019 Nom de l’employeur : Action Contre la Faim(ACF)
Lieu : TOKOMBERE Vues : 558
Type d'emploi : CDD Postulants : 0
Date expiration : 12-05-2019

Action contre la faim

Offre d’Emploi

Action contre la faim est une organisation non gouvernementale (ONG) International, apolitique non confessionnelle et non lucrative.

Pour nos opérations au Cameroun, nous recherchons :

TROIS(03) TRAVAILLEURS PSCHO-SOCIAUX

Base de rattachement : TOKOMBERE

Nombre de poste : 01

Durée du contrat : 07 mois 

Date de début : Juin 2019

Superviser par : Psychologue et l’Adjoint RP Nutrition Santé Chargé du volet préventif

Objectif du poste : Participer activement au support psychologique donné aux bénéficiaires et à leurs accompagnateurs ; à la mise en œuvre des pratiques des soins et pratiques d’allaitement, puis à la sensibilisation au programmes de nutrition. Accompagner les sages-femmes, responsables des Centres Nutritionnels, aux besoins des relais communautaires dans les centres sous appui

En particulier, vous aurez les responsabilités suivantes :

  • Améliorer la stimulation des enfants et encourager la relation mère enfant et les pratiques de l’allaitement ;
  • Supporter tous les membres de l’équipe dans la compréhension et la mise en œuvre des pratiques de soins et du suivi psychosocial du programme
  • S’assurer du suivi individuel ou de groupe au bénéficiaires identifiés ;
  • Rédiger des rapports d’évaluation et de suivi et participer au développement du programme.

Diplômes/niveau d’études/expérience :

  • Diplôme en Psychologie ou en travail social ou similaire ;
  • Expérience en formation-familiarisé avec les méthodes de stimulation psychomotrice 
  • Connaissance du développement infantile et de la nutrition ;
  • Une expérience dans l’humanitaire serait un atout.

Compétences requises

  • Communication, compétence dans l’écoute et dans l’observation,
  • Bonne capacité rédactionnelle et aptitude à formuler des propositions
  • Compétences linguistique (Français, Fulfulde)
  • Bonnes qualité relationnelles – patience – Dynamisme – Esprit d’équipe et Esprit d’Analyse – Esprit d’initiation – sens de l’observation – créativité – capacité d’organisation – rigueur dans le travail – Autonomie – Diplomatie.
  • Connaissance d’une langue locale serait un plus
  • Apte physiquement pour effectuer les déplacements

PROCEDURE DE RECRUTEMENT

La procédure de recrutement action contre la faim comporte trois étapes clés :

  1. Une présélection sur la base du dossier déposé (seuls les candidats dont la compétence et l’Expérience correspondent au profil décrit dans l’offre sont retenus par test écrit) 
  2. Un test technique écrit
  3. Un entretien oral

Pour chacune des étapes seuls les candidats sélectionnés seront contactés.

Les candidatures (incluant un CV, une lettre de motivation, ainsi que des références) doivent être soumises par mail à recrutement.acfcameroun@gmail.com en indiquant l’intitulé du poste et la référence MA-NUT-052019-002 en objet de l’email.

Les candidatures doivent adressées au plus tard avant le 12 mai 2019 à 17h30

A l’attention de : Le Responsable du département des ressources humaines, Action contre la faim Cameroun.

Seuls les candidats sélectionnés seront contactés par action contre la faim afin d’effectuer les tests et des entretiens.


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