Informations sur le poste

Intitulé du poste

Adjoint Chef de Projet Réduction des Risques et des Catastrophe

Rattachement hiérarchique

CHEF DE PROJET REDUCTION DES RISQUES DES CATASTROPHES

Localisation du poste

MAROUA/KOUSSERI, REGION DE L’EXTREME-NORD

Horaires de travail

Selon le planning de service

Durée de la mission

Contrat à durée déterminée (6 mois)

Date d’arrivée souhaitée

Novembre 2020

Nombre de postes

02

DATE LIMITE DE DEPOT DES CANDIDATURES

03/11/2020

Présentation de l’entreprise

La Croix-Rouge française (CRf) et la Croix-Rouge Camerounaise (CRC) sont des associations humanitaires, auxiliaires des pouvoirs publics, qui apportent aide et assistance aux personnes vulnérables.

Depuis 2010, la Croix-Rouge française (CRf) est présente au Cameroun et intervient dans les domaines de la santé, de la nutrition et de la sécurité alimentaire et moyens d’existence (SAME) dans les régions de l’Est et de l’Extrême-Nord.

Contexte du recrutement

Création de poste.

Fait partie de l’équipe programme de la base de Maroua et  Kousséri.

Présentation du poste

Objectif global du poste

Sous la responsabilité et la supervision du Chef de projet réduction des risques de catastrophes, l’adjoint chef de projet réduction des risques de catastrophes est responsable de la coordination et la supervision de toutes les activités du projet, de la conception des outils de collecte des données, de la rédaction et  de l’analyse des rapports, du management des équipements du projet, de la coordination et de la représentation.

Objectifs spécifiques du poste

Objectif 1 : Assurer la coordination et la supervision de toutes les activités du projet à ce titre l’adjoint chef de projet

• Assure la coordination de la mise en œuvre des activités  
• En collaboration avec le data organiser et le chef de projet organiser l’enquête de CAP de début et de la fin du projet,
• S’assure de la mise en place des différentes formations, prévues dans le cadre du projet (DREF, EVC, BDRT et premiers secours dans les écoles et en faveurs des équipes du projet,
• Appuie l’organisation des réunions de coordination, et supervisions conjointes des activités avec les équipes de la CRC ;
• Participe à l’organisation et à la préparation des sessions de formations et autres événements liés aux activités ;
• Assurer en collaboration avec les départements de la CRC s’assure de leur implication effective dans les activités ;
• Contribuer à la mise en place des stratégies communautaires de réduction des risques de catastrophe.

Objectif 2 : Assurer la bonne gestion managériale des personnes sous sa responsabilité, accompagner et renforcer les compétences de l’ensemble du personnel de l’équipe du projet

• Valide le planning de supervision des salariés sous sa responsabilité ;
• Fait des supervisions formatives des agents de santé en vue de vérifier le bon remplissage des outils de suivi et les données chaque semaine et chaque fin de mois ;
• Participe au suivi budgétaire, au suivi du plan d’achat ;
• Il ou elle a une responsabilité financière en fonction de la grille de validation de la CRf ;
• Participer à l’élaboration des PAI et l’évaluation des staffs sous sa responsabilité ;

Objectif 3 : Concevoir les outils, collecter, rédiger et analyser les rapports

• Collecte et analyse les données relatives aux activités du projet ;
• Contribue à la rédaction des rapports des activités du projet ;
• Contribue à la rédaction des rapports internes (rapport mensuel) et externes (rapport intermédiaire et final) du projet ;
• Participe à la conception des documents techniques et supports de communication ;

Objectif 4 : Appuyer les activités de coordination et de représentation

• Contribue à maintenir l’image technique de la CRf dans la zone ;
• Contribue à la qualité des relations avec les partenaires ; garantit le respect des principes et des valeurs de la CRf en termes de partenariat ;
• Assiste le chef de projet dans la représentation de la CRf aux réunions ou ateliers techniques au niveau régional et s’assure de la synergie des actions de la CRC/CRf avec les différents partenaires de mise en œuvre ;

Il peut être demandé à l’employé(e) d’accomplir d’autres tâches liées à sa fonction mais qui ne sont pas explicitement mentionnés dans cette description de poste.

Profil

Localisation du poste : ce poste est ouvert aux personnes ayant le profil requis et résidant à Yaoundé ; il n’est donc pas soumis à délocalisation. Le candidat retenu à l’issue du processus de recrutement ne pourra par conséquent prétendre au statut de salarié délocalisé.

Age / Genre : Non spécifié 

Profil recherché : Master en Gestion des Risques Naturels et/ou en Gestion des Projets

Connaissances spécifiques :

• Connaissance des programmes RRC et des outils RRC;
• Gestion/Management d’équipe
• Parfaite maitrise de la langue française ; 
• Maîtrise du pack Office (Word, Excel, Power Point), Internet
• Expérience en protection civile et gestion des catastrophes ;
• Bonnes qualités pédagogiques et de négociation ;
• Capacité d’analyse, de synthèse et de proposition ;

Compétences et expériences appréciées 

• Connaissance du fulfuldé un atout ;
• Expérience au sein du Mouvement Croix-Rouge / Croissant-Rouge ;
• Expérience professionnelle dans une ONG internationale ou nationale ;
• Bonne résistance physique

Processus de recrutement

Les dossiers de candidatures devront contenir :

• Un Curriculum Vitae actualisé ;
• Une lettre de motivation ;
• Une photocopie du diplôme/équivalent requis ;
• Une photocopie de la carte d’identité nationale ;
• Deux références pouvant être contactées ;

Le processus  de recrutement étant en urgence, il sera clos dès lors qu’on aura recruté le(s) candidat(s) recherché(s).

Le dossier de candidature peut être déposé, sous plis fermés qui reprend l’intitulé du poste, aux adresses suivantes :

•  Maroua : Sous-Délégation de la Croix-Rouge française et être remis aux gardiens au bureau situés au quartier Pitoaré, à côté de la DRSP (délégation Régionale de la Santé Publique), bâtiment C4/IRD/CRF ;
• Yaoundé : Délégation Croix-Rouge française 2005 rue Henri Dunant BP 631 YAOUNDE ;
• Batouri : Bureau Croix-Rouge française, quartier Sambo 2, face STBK ;
• Kousséri : Sous-Délégation Croix-Rouge française, quartier Résidentiel à 500m des bureaux du CICR
• Ou envoyer à l’adresse : recruitcrfyaounde@gmail.com

Les dossiers devront être adressés à M. le Chef de Base de la Croix-Rouge française à Maroua.

Au vu, du nombre de dossiers que nous recevons, nous sommes dans l’incapacité de répondre individuellement à chacun. Si après 30 jours après la date limite de dépôt des dossiers de candidature vous n’avez pas de nouvelles de notre part, veuillez considérer que votre candidature n’a pas été retenue. Les candidats présélectionnés sur dossier seront convoqués eux pour un test écrit dans les locaux de la CRF. Les dossiers non sélectionnés ne seront pas retournés aux candidats.