AVIS D’APPEL A CANDIDATURES POUR LE RECRUTEMENT D’UN COMPTABLE REGIONAL AU BUREAU DE L’ACMS A DOUALA

Contexte et justification

L’Association Camerounaise pour le Marketing Social (ACMS) recherche pour les besoins de ses services, un (01) Comptable Régional au Bureau de l’ACMS à Douala (H/F).
La personne retenue aura pour mission principale de développer, coordonner et administrer toutes les opérations comptables et financières de la région, vérifier toutes les pièces comptables, les pré-comptabilisés et les comptabilisées, fournir des services de qualité  pour tous les projets, tous les services et personnels en planification.
Elle effectuera le contrôle des documents transmis au siège ainsi que le suivi de la mise en œuvre des recommandations de la hiérarchie, de l’audit interne et externe.
L’AMCS est membre du réseau du réseau Populations Services International (PSI). PSI est une organisation de renommée mondiale intervenant dans le domaine de la santé et dont les programmes ont pour cible le paludisme, la survie de l’enfant, le VIH et la santé reproductive.

Lieu d’exécution du travail : Douala

Date de Prise de service : octobre 2018

Type de contrat : CDD de deux (02) ans avec option de renouvellement en CDI

Niveau du poste : 9ème catégorie, échelon A du secteur tertiaire II de la Convention Collective Nationale du Commerce.

Description du poste

Placé sous la supervision Administrative du Responsable Régional Zone I et Technique du Contrôleur Financier, le Comptable Régional du bureau de Douala aura pour missions de :

• Assurer la tenue comptable des documents de la région ;
• Superviser toutes les activités au niveau du magasin régional ;
• Veiller au bon fonctionnement de la petite caisse au niveau de sa région ;
• Aider au suivi du recouvrement des créances au niveau de sa région ;
• Assurer toutes opérations ayant trait à la banque ;
• Effectuer les paiements mobiles au niveau de sa région
• Veiller au respect des procédures comptables et des ventes de sa région ;
• Exécuter toutes autres tâches liées a ses activités à lui assigne par la hiérarchie ;
• Effectuer le suivi de la mise en œuvre des recommandations des audits internes et externes ;
• Assister l’équipe financier dans l’élaboration du rapport financier ;
• Soutenir la direction dans la promotion de l’éthique et de l’intégrité ;
• Assurer le contrôle inopiné de caisse et de stocks ;
• Effectuer toutes tâches liées à ses activités.

Qualifications et expérience professionnelle requises

• Etre de nationalité Camerounaise ou avoir un permis de travail au Cameroun ;
• Etre titulaire minimum d’un diplôme  de niveau d’une licence en comptabilité et Gestion, Finances, ou d’un autre diplôme académique reconnu équivalent ;
• Avoir au moins cinq (05) années d’expériences professionnelles avérées en audit dans une organisation non gouvernementale internationale ou dans une entreprise privée ou une société de taille comparable à l’ACMS en qualité de Comptable ou Chef comptable ;
• La connaissance de l’informatique est obligatoire notamment les logiciels courants de comptabilité, de traitement de texte et le tableur (Word, Excel, Access, Powerpoint,…). Une connaissance du logiciel QBE serait un atout ;
• avoir encadré au moins deux à trois assistant dans un service comptable ;
• Avoir des connaissances et expérience des systèmes des ONG internationales ;
• Langue : parler couramment la langue française et / ou anglaise et avoir une maitrise suffisante de l’autre langue ;
• Posséder de bonnes aptitudes en relations interpersonnelles ;
• Compétences clés nécessaires : avoir des connaissances approfondies du cadre de référence international pour la pratique professionnelle de l’audit interne de l’IIA et de bonnes connaissances en comptabilité et finances : capacités d’analyse et sens du détail très poussé ; savoir communiquer efficacement ;  faciliter le changement / innovation ; être proactif ; gestion axée sur les résultats pour réussir ; capacités de négociation ; aptitudes à la planification et à l’organisation. 

Compétences supplémentaires requises :

• Avoir de bonnes aptitudes en relations publiques ;
• Etre intègre et faire preuve d’un engagement et d’une aptitude à travailler en harmonie avec des personnes d’origines et cultures diverses ;
• Avoir le sens de l’organisation ;
• Faire  preuve d’intégrité, d’honnêteté et d’une bonne moralité ;
• Promouvoir et défendre l’intégrité ;
• Promouvoir et défendre les priorités de l’organisation ;
• Pouvoir démontrer des compétences dans la gestion des relations humaines, la communication et le développement des individus ;
• Un esprit structuré et une bonne capacité d’expression orale et écrite ;
• Une disposition à travailler sous forte pression de délais et à se remettre en cause.

Dossier de candidature :

1. Lettre de motivation adressée au Directeur exécutif de l’ACMS ;
2. Un CV suivant le formulaire disponible : http://www.acms-cm.org; 
3. Photocopies des diplômes exigés ;
4. Photocopie de la carte nationale d’identité (CNI) en cours de Validité ou d’autres documents autorisés;
5. Extrait de bulletin N°3 du casier judiciaire datant de moins de trois mois
6. Les photocopies des documents qui justifient l’expérience du candidat (attestation de stage et d’emploi, certificat de travail et/ ou autre document y relatif). 

Lieu de dépôts des dossiers

Les dossiers complets seront déposés dans une enveloppe anonyme portant la mention : « Candidature au poste de Comptable Régional de l’ACMS à DOUALA» :

1. Au siège de l’ACMS à Yaoundé sis au quartier Mballa II au lieu-dit Dragages Tel : 222 20 92 24
2. Au bureau régional de Garoua sis au quartier Marouaré derrière la grande mosquée de Poumpouré tél : 222-27-20-02
3. Au bureau de liaison de Maroua sis au quartier DOUGGOI-Maroua Tél : 656 23 93 04/656 20 03 12
4. Au bureau de liaison de N’Gaoundéré sis au quartier Administratif Tél : 690 12 46 66/693 22 75 56
5. Au bureau régional à Douala sis au quartier Ndogbati (Carrefour Agip) à côté de la maison du cycle Tel : 333 41 11 12
6. Au bureau régional de Bamenda sis à COW STREET-NKWEN Tel : 333 36 20 79

Date limite de recevabilité des dossiers : le vendredi, 17 Août 2018

Les candidatures féminines sont fortement encouragées et seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

L’ACMS se réserve le droit de procéder à un recrutement à un niveau inférieur ou sur la base d’un profil de poste modifié.