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Programme Manager  

07-05-2018

PNUD Cameroun

Yaoundé

1956

CDD

0

OFFRE D'EMPLOI: Programme Manager based in Mintom (Cameroon)

Job Description

Agency: UNDP

Title: Programme Manager based in Mintom (Cameroon)- TRIDOM PROJECT (Only for Cameroonian candidates)

Job ID: 16045

Practice Area - Job Family: Management - PROGRAMME MANAGEMENT

Vacancy End Date: 11/05/2018 (Midnight New York, USA)

Duty Station: Yaounde, Cameroon

Education & Work Experience: I-Master's Level Degree - 10 year(s) experience

Languages Required: English, French

Grade: SB5

Vacancy Type: Service Contract (SC)

Posting Type: External

Bureau: Africa

Contract Duration: One year (Renewable)

Background

La diversité faunique et floristique du Cameroun en fait un pays reconnu pour sa diversité biologique abrité par les massifs forestiers au sein du Bassin du Congo et au niveau mondial. Il occupe notamment le cinquième rang en Afrique pour la faune et quatrième pour la diversité de la flore. Toutefois, la chasse illégale pour la viande de brousse et le braconnage pour l'ivoire menacent considérablement l’intégrité de la biodiversité de cette écorégion. Faisant fort de ces menaces et des leçons tirées des interventions antérieures, le projet se concentrera sur la partie de la zone transfrontalière tri nationale Dja-Odzala-Minkebe au Cameroun. Ce paysage écologique constitue l’habitat d’environ 191 espèces de grands mammifères, dont les éléphants, gorilles et chimpanzés. La convoitise de ces espèces pour le commerce fait de cet espace la convergence de points chauds en matière de braconnage. Concernant l’éléphant notamment, le prix de l'ivoire qui a décuplé depuis 2005 et fourni des incitations considérables aux réseaux criminels souvent insérés dans un maillon international, bien au-delà des frontières des pays, établis avec l’appui et souvent au dépend des braconniers locaux. C’est dans ce contexte que l'objectif est axé sur les interventions stratégiques ciblées sur quatre solutions/composantes interconnectées à savoir (1) Renforcer les capacités des acteurs institutionnels majeurs pour améliorer le système de gouvernance des aires protégées et contribuer à inverser la tendance du commerce national et international illicite des espèces sauvages. En d’autres termes, il s’agira de contribuer à la création au niveau national et régional d’un environnement institutionnel favorable pour (a) démontrer des capacités appropriées en vue de la mise en œuvre effective d’une gestion intégrée et globale de la Stratégie de lutte contre le commerce illégal des espèces sauvages et (b) Renforçer la protection et la capitalisation de la zone transfrontalière tri nationale Dja-Odzala-Minkebe entre le Cameroun, le Congo et le Gabon à travers l’établissement d’une réserve de biosphère transfrontalière; (2) Améliorer à travers les institutions Internationales, nationales et locales, la qualité de la gestion des cinq aires protégées du Bassin Cameroun d'importance mondiale dans l’espace TRIDOM; (3) Renforcer la lutte anti braconnage, réduire le Traffic des  espèces menacées et la criminalité faunique à travers une application ciblée de la loi et le développement d’une gestion communautaire efficace des ressources naturelles dans le cadre d'un plan de gestion intégrée, et (4) Optimiser la gestion des connaissances issues des résultats produits par le biais d’un cadre de suivi et évaluation pour une gestion adaptative et un apprentissage des leçons efficaces, intégrant le genre. Le projet PNUD/FEM/MINFOF sera mis en œuvre sur une période de six ans et il s'inscrit dans le cadre du Partenariat mondial du FEM sur la conservation de la faune sauvage et la prévention du crime pour le développement durable qui couvre actuellement un vingtaine de pays.

Pour l’essentiel le/la gestionnaire de projet sera responsable de toutes les dimensions de la mise en œuvre dans le cadre de la modalité fixée. A cet égard, il/elle devra veiller à l’atteinte harmonieuse des résultats fixés et changements dans les délais prescrits pour chaque composante. Il/elle sera responsable du respect des obligations du gouvernement et du PNUD,  y compris la supervision du personnel, des consultants et des sous-traitants. Il/elle rendra périodiquement les rapports et documents à examiner par le Comité de Pilotage. Il/elle assurera un rôle de liaison avec le Gouvernement, le PNUD, les partenaires d'exécution, les ONG et d'autres parties prenantes, et maintiendra une étroite collaboration avec les partenaires techniques et financiers, agences donatrices qui soutiennent les activités du projet.

Duties and Responsibilities

Placé(e) sous la responsabilité du Directeur National du Projet du MINFOF et du Point Focal du PNUD, il/elle est responsable de toutes dimensions opérationnelles et financières du projet. A ce titre, il/elle assume les Devoirs et Responsabilités suivantes :

  • Assurer une bonne gestion globale et de qualité de toutes les composantes du projet et à ce titre superviser et coordonner la production rapide et efficace des résultats attendus conformément au document de projet;
  • Mobiliser tous les intrants du projet conformément aux procédures pour les projets mis en œuvre au niveau national;
  • Coordonner le recrutement et la sélection du personnel du projet, y compris les consultants;
  • Superviser et coordonner le travail de tout le personnel du projet, des consultants et des sous-traitants;
  • Préparer et réviser le travail de projet et les plans financiers;
  • Assurer la liaison avec le PNUD, les agences gouvernementales pertinentes et tous les partenaires du projet, y compris les organisations donatrices et les ONG, pour une coordination efficace de toutes les activités du projet;
  • Superviser et assurer la présentation en temps voulu du rapport initial, de l'examen combiné de la mise en œuvre du projet / rapport annuel de projet (PIR / APR), des rapports techniques trimestriels et d'autres rapports demandés par le PNUD, le FEM et d'autres organismes de contrôle;
  • Diffuser les rapports de projet et répondre aux questions des parties prenantes concernées;
  • Rendre compte des progrès du projet à la CFP et veiller à ce que les directives de la CFP soient respectées.
  • Superviser l'échange et le partage d'expériences et de leçons apprises avec des projets de conservation et de développement intégrés à base communautaire pertinents au niveau national et international;
  • Aider les agences gouvernementales et les partenaires du projet - y compris les organisations donatrices et les ONG - à développer les compétences essentielles par le biais d'ateliers de formation et d'une formation en cours d'emploi, améliorant ainsi leurs capacités institutionnelles;
  • Effectuer des inspections régulières, annoncées et non annoncées de tous les sites et des activités financées par le projet.

Competencies

  • Au moins 10 années d'expérience en gestion de projet sur le terrain et dont de préférence au moins 3 ans (souhaitable) dans l’espace TRIDOM;
  • Une expérience de travail dans des projets internationaux ou au sein d'organisations internationales est hautement souhaitable;
  • Une expérience d’au moins 5 ans de travail avec les institutions et agences partenaires du projet est souhaitée;
  • Capacité de coordonner efficacement un grand projet multipartite;
  • Capacité d’au moins 5 ans d'administrer les budgets, de former et de travailler efficacement avec le personnel de contrepartie à tous les niveaux et avec tous les groupes impliqués dans le projet, dont notamment 3 ans dans la zone de TRIDOM;
  • Solides compétences en rédaction, en présentation et en rédaction de rapports;
  • Bonnes compétences en informatique.

Required Skills and Experience

  • Education: Un diplôme universitaire supérieur en gestion des ressources naturelles (ou équivalent) au moins Bac+5
  • Experience:  Au moins 10 années d'expérience pertinente dans la planification et la gestion sur le terrain de projets de conservation, foresterie, faune et / ou autres domaines thématiques compatibles ;
  • Démontrer des capacités avérées pour concevoir et coordonner des activités techniques dans les domaines:
  • Renforcement des capacités des acteurs pour une gouvernance efficace des aires protégées;
  • Gestion et suivi de la dynamique de la biodiversité sur la base d’une approche paysage et transfrontalière;
  • Lutte anti braconnage intégrée pour réduire le commerce illégal et la criminalité faunique des espèces sauvages en mettant un accent sur l’application d’approches innovatrices communautaire associée à des systèmes de surveillance élaborés et adéquats;
  • Pratiques communautaires durables en faveur de l’amélioration durable des moyens de subsistance des entités concernées, conciliant la gestion soutenue des terres et la réduction de la criminalité des espèces sauvage.
  • Language Requirements: Excellentes compétences en communication écrite et très bonne connaissance pratique du français et de l'anglais est une exigence ;
  • Parler un dialecte local constitue une valeur ajoutée.

Disclaimer

  • THIS VACANCY ANNOUNCEMENT IS ONLY FOR CAMEROUNIAN
  • FEMALE CANDIDATE ARE STRONGLY ENCOURAGED

HOW TO APPLY?

All interested candidates are invited to apply online through the following link: https://jobs.partneragencies.net/erecruitjobs.html?JobOpeningId=16045&hrs_jo_pst_seq=1&hrs_site_id=2





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