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COMPTABLE  

27-08-2017

ASAC

Douala

1587

CDI

0

Association des Sociétés d’Assurances du Cameroun

AVIS DE RECRUTEMENT D’UN COMPTABLE TECHNIQUE POUR LE SUIVI DE LA CONVENTION D’INDEMNISATION DIRECTE DES ASSURES (IDA) A L’ASAC

Dans le cadre de la mise en place de la Conviction d’Indemnisation Directe des Assurés (IDA), l’Association des Sociétés d’Assurances du Cameroun (ASAC) recrute un comptable :

FONCTION ET MISSIONS ASSIGNEES

Placé sous l’autorité du Secrétaire Général, il aura à assister son Supérieur hiérarchique, à titre principal, dans la gestion du système d’indemnisation directe des assurés (IDA) notamment en veillant au respect par les compagnies adhérentes tâches dévolues à un comptable.

Descriptions des tâches

  • Suivi des demandes de renseignements des compagnies ;
  • Réception, vérification puis transmission des bordereaux de recours aux compagnies ;
  • Vérification des délais de recours ;
  • Réception, vérification puis transmission des avis de contestation des recours aux compagnies ;
  • Réception, vérification puis transmission des avis de redressement des recours aux compagnies ;
  • Présentation des avis de contestation des recours à la commission de suivi et de conciliation ;
  • Vérification et réclamation du règlement des soldes de recours ;
  • Tenue des états comptables semestriels ;
  • Confection des états annuels d’opérations ;
  • Préparation et confection des dossiers de l’Assemblée Générale des compagnies adhérentes ;
  • Information des compagnies.

PROFIL NIVEAU DE FORMATION

  • Bac+ 3 en Finance Comptabilité ou Diplôme équivalent ;
  • Le candidat devra justifier de bonnes connaissances dans le domaine de l’assurance et particulièrement dans la gestion des dossiers sinistres.

EXPERIENCE PROFESSIONNELLE

  • Avoir au moins cinq (05) ans d’expérience professionnelle confirmée dans une compagnie d’Assurance ou de Réassurance.

CONDITIONS DE CANDIDATURE

  • Avoir la nationalité Camerounaise ;
  • Etre âgé(e) de 25 ans révolus au moins.

PIECES A FOURNIR

  • Une demande de recrutement pour l’emploi à pouvoir ;
  • Un curriculum vitae certifié sincère ;
  • Une copie certifiée conforme des titres, diplômes et attestations de qualification.

MODALITES DE RECRUTEMENT

Les candidats présélectionnés subiront des tests et un entretien.

Les dossiers de candidature devront parvenir au plus tard le 1er septembre 2017 à 12 heures à l’ASAC, immeuble SOCAR à Akwa, entrée F, 3ème étage.





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